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岗位职责： 1、经过轮岗学习（运营+行政+人事+后勤+财务），逐步适应公司的企业文化，掌握基础管理技能，胜任公司基层管理要求 2、逐步熟悉公司的全部工作流程，配合经理做好公司日常管理培训工作，为日后独挡一面进行全方面的学习
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一、岗位职责： 1、负责项目（行政、人事、财务）日常管理； 2、负责项目办公用品采买登记；行政工作相关报表制作报送； 3、负责项目人员的招聘及新进员工培训。
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岗位职责： 1、协助领导开展行政人事、财务、业务等方面的日常工作； 2、完成领导交办的其他工作任务。
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行政人事岗位要求： 每周单休，其它法定节假日照常休假 上班时间：星期一到星期五 上午8点30到12点 下午2点半到6点 星期六或星期日 上午9点到12点 下午2点半到5点半 1、对办公软件熟练掌握 …… 2、有2年以上办公室行政管理及外联方面工作经验，人事（招人，用人，考核）等方面有一定工作经验。 …… 5、有点财务处理经验优先，IT或OA同行开单出单仓库工作经验，或者批发零售文职工作经验的优先考虑。
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行政人事岗位要求： 每周单休，其它法定节假日照常休假 上班时间：星期一到星期五 上午8点30到12点 下午2点半到6点 星期六或星期日 上午9点到12点 下午2点半到5点半 1、对办公软件熟练掌握 …… 2、有2年以上办公室行政管理及外联方面工作经验，人事（招人，用人，考核）等方面有一定工作经验。 …… 5、有点财务处理经验优先，IT或OA同行开单出单仓库工作经验，或者批发零售文职工作经验的优先考虑。
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岗位职责： 1、负责行政、人事的日常事务。 …… 培训和其他活动，以及监督和解决日常运营中的问题； 2、协助公司领导建立并完善各项规章制度并推行，负责组织和编制公司的年度预算和专项经费工作； 3、负责草拟公司的文件，并做好会议纪要、会议通知、会议文件等行政文书的撰写收集 …… 、整理和公司宣传工作的落实； 4、配合财务做好当地银行、税务的对接工作及其他相关辅助工作； 5、负责劳动关系的管理、劳动合同的签订，通过制度化、规范化，创建和谐劳动关系； 6、负责所在公司的工作汇报 …… 、总结的整理； 7、协助公司领导与其他公司工作的衔接和协调； 8、负责公司行政人事类事务、出差申请、财务报销等工作； 9、完成上级交办的其它事项，自觉遵守公司制度纪律，接受公司的考核。 …… 任职要求： 1、全日制大专及以上学历，人力资源、行政管理、财务管理、文秘等相关专业毕业； 2、有同类岗位相关工作经验3年以上,具备基础财务知识优先； 3、具备良好的语言表达能力、应变能力，能处理繁杂事务
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执行总经理的工作指令，负责公司各项具体管理工作的布置、检查、落实和执行情况； 2、负责各部门之间的工作协作关系，及时向总经理反映情况，反馈信息； 3、负责公司财务审核、合同审核、招投标审核工作； 4、负责公司行政管理工作 …… ，定期级公司团建、员工文娱活动； 5、负责公司人事管理工作，开展招聘、新员工入职、员工培训、月度绩效考核等工作； 6、完善与修订和执行好公司各项管理制度的； 7、做好公司商务外联工作（税务、工商、 …… 岗位要求： 1、行政管理或财会、金融等相关专业专科以上学历 2、三年以上行政人事管理工作，有财务知识功底。
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岗位要求： 1、管理、人力、文秘、财务等相关专业，大专以上学历，3年以上行政人事工作经验； 2、熟悉行政后勤事务管理，具备人力资源管理实操能力； 3、具备较强沟通、协调能力及抗压能力、自我驱动能力
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工作职责: 职责： 在运营副总经理的领导下，全面负责电厂运行、检修维护、安健环及电厂管理工作，配合行政人事、商务、财务、安全、发展与建设等相关工作。
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岗位职责： 1、负责公司的行政管理日常工作，包括社保、公积金、人事考勤等； 2、负责行政资料的归档和整理，维护办公设备、办公环境及日常各类行政事务工作； 3、负责员工费用的报销与核实，票据的整理； …… 任职要求： 1.大专以上学历，有一定的财务、会计知识，财务相关专业优先。 2.熟练操作word，excel等办公软件。 3.良好的沟通能力、协调能力，团队精神，耐心细致，保密意识强。
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招聘岗位：总经理助理（上行政班、周末双休） 1、工作内容：能协助总经理管理公司日常事务，包括：人事、行政、财务等相关工作。 2、任职要求：专业不限，有2年以上相关工作经验者优先。
约 11 个岗位
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