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- 五险
- 周末双休
- 岗位晋升
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- 项目提成
工作职责： 1、全面负责所辖销售部门日常管理工作，带领销售团队完成销售任务； 2、根据公司销售任务分解部门年度销售目标，制定并落实部门销售计划； 3、对部门员工进行业务指导，提升部门员工的工作技能； 4、及时维护老客户，做好老客户咨询的信息反馈及客户跟进的支持服务。 任职资格： 1、大专及以上学历，年龄25-35岁之间，热爱互联网； 2、3年以上销售经验及1年以上销售管理经验； 3、较强的亲和力和表达能力，思维敏捷，具有较高的商务谈判技巧； 4、有很好的职业道德观，能够承受较强的工作压力。 -
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晋升机会： 销售顾问—客户经理—高级客户经理—客户主任—高级客户主任—销售经理—销售总监—分公司总经理 如果以上都没有问题的话，那帅气漂亮可爱的小哥哥小姐姐们快快用简历砸我吧(๑> -
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4、迅速的职业发展通道: 销售顾问—高级销售顾问—销售主管—销售经理--销售总监—分公司负责人。公司实行能者上、平者让、庸者下的用人原则，只要有能力就可以上，无关工龄、无关其它。 -
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- 工作餐
- 年终奖
1. 岗位职责: 1.负责制定涂料销售部门营销战略； 2.根据营销战略带领销售团队完成年度目标，提升市场占有率； 3.负责年度销售计划分解和落实带领营销团队完成月度、季度、年度销售指标及按期回款； 4.负责销售部门费用预算及支出控制； 5.动态把握市场价格，收集行业信息，定期进行市场分析及预测； 6.组建及管理销售队伍； 7.完成领导安排的其他工作。 任职要求: 1.本科以上学历; 2.有丰富的客户资源，有一定涂料或涂装工艺经验优先; 3.具有极强的市场洞察力、判断能力及开拓能力，有极强的组织管理能力。 -
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1、制定营销计划、分解销售目标，完成业绩目标； 2、执行公司营销计划并对负责行业市场/区域市场进行开拓； 3、负责客户关系的维护、拓展； 4、负责员工的培训及工作指导； 5、定期提供市场趋势、需求变化、竞争对手和客户反馈方面的准确信息； 6、执行公司销售政策，负责区域内的销售工作等，完成销售任务； 7、处理客户意见反馈、培训、指导行业客户。 -
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负责公司产品销售，制订商品销售计划，带动员工 认真负责，有责任心，有担当，有上进心，有团队意识，有观念 -
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4、迅速的职业发展通道: 销售顾问—高级销售顾问—销售主管—销售经理--销售总监—分公司负责人。公司实行能者上、平者让、庸者下的用人原则，只要有能力就可以上，无关工龄、无关其它。 -
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3、职业规划：发展空间大，公平、公正、完善的晋升空间，销售顾问—客户经理—高级客户经理—客户主任—高级客户主任—销售经理—销售总监—分公司总经理； 4、其他福利：国家法定节假日带薪休假（春节假期多2- -
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- 提供住房
- 加班补贴
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主要负责南宁市各出租车、网约车、公交车、各企事业单位，交警公务用车等报废 回收洽谈工作，在公司指导下组建客户群，招聘培训考核各区域业务经理，策划布局在市区代收机构，就地招募非全日制业务员及站点，带领团队成员共同完成公司下达的各项经济指标。做好业务发展及服务工作。 要求:45岁以下，男女不限，本科学历，有市场开拓管理创新能力，有团队精神、责任心强，勤奋努力，从事过回收业务及管理经验
约 9 个岗位
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