共找到1324条职位。
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工作职责： 1、单位销售目标制定及分解； 2、负责营销团队的搭建、激励以及发展等团队管理工作； 3、负责团队员工培训与赋能； 4、渠道资源、异业合作等资源的开发与维护。 …… 任职要求： 1、本科以上学历，形象良好，3年以上团队销售管理经验； 2、为人正直，正向价值观，较强的自我驱动力，自律性和责任心； 4、较强的组织、市场开拓能力，较丰富的销售团队管理经验，善于培养销售人员 …… 半个月带薪春节假期； 3）完善的培训成长体系，助力个人能力全方位突破； 4）有竞争力的收入，（稳定的固定收入+浮动绩效工资+高额提成+各类激励奖金）； 5）广阔的发展空间，公平晋升机会，（能力越强，职位越高
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工作职责： 1、负责团队销售目标制定及分解； 2、负责营销团队的组建、人员激励以及人才培养发展等管理工作； 3、负责会销的组织与策划安排； 4、负责团队销售数据的过程管理与激励，完成团队招生人数 …… 任职要求： 1、本科及以上学历，形象良好，3年以上相关团队销售管理经验，具备扎实的销售团队管理理论与实践经验； 2、为人正直，正向价值观，较强的自我驱动力，自律性和责任心； 4、较强的组织、市场开拓能力 …… ，较丰富的销售团队管理经验，善于培养销售人员； 5、熟悉会议营销操作模式，有一定的会议营销工作经验，具备会销演讲能力，成交能力强； 6、有目标、有追求，热爱且看好教育事业。 …… 半个月带薪春节假期； 3）完善的培训成长体系，助力个人能力全方位突破； 4）有竞争力的收入，（稳定的固定收入+浮动绩效工资+高额提成+各类激励奖金）； 5）广阔的发展空间，公平晋升机会，（能力越强，职位越高
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职位发展：课程顾问--储备干部--单位主管---战团经理--地区总监--区域总监--区域总经理 薪资范围：无责任基本工资 +绩效工资+到访奖励+提成奖励，综合：6000-12000+五险一金 工作地点
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任职资格： 1、大专及以上，形象气质佳，性格开朗，有责任心，亲和力强，； 2、良好的工作态度、沟通表达能力、执行力和客户服务意识，有良好的抗压能力和团队合作精神； 3、有销售意愿，喜欢挑战，能积极主动承担工作 …… 半个月带薪春节假期； 3）完善的培训成长体系，助力个人能力全方位突破； 4）有竞争力的收入，（稳定的固定收入+浮动绩效工资+高额提成+各类激励奖金）； 5）广阔的发展空间，公平晋升机会，（能力越强，职位越高
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任职要求： 1、大专以上学历，个性开朗热情，有爱心，责任心，有销售意愿； 2、具有良好的客户服务意识和团队精神，良好的沟通表达能力和执行能力； 3、乐于学习，热爱教育行业，愿与企业共同发展。 …… 系统的专业培训； 4）员工可免费学习英语课程提升自我； 5）有竞争力的收入，包括稳定的固定收入+浮动绩效工资+高提成+各类激励奖金； 6）广阔的职业提升空间，公平的晋升机会，能力越强，职位越高
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，根据学员和家长的需求提供教育服务和课程学习咨询，并促成其报名学习； 2、邀约有意向的家长来进行试听课，做好客户服务，提高家长满意度，完成业绩指标； 3、入职后会有完善系统的专业培训，有教育行业或销售相关经验优秀考虑 …… 任职要求： 1、大专及以上，形象气质佳，性格开朗，有责任心，亲和力强，； 2、良好的工作态度、沟通表达能力、执行力和客户服务意识，有良好的抗压能力和团队合作精神； 3、有销售意愿，喜欢挑战，能积极主动承担工作 …… 半个月带薪春节假期； 3）完善的培训成长体系，助力个人能力全方位突破； 4）有竞争力的收入，（稳定的固定收入+浮动绩效工资+高额提成+各类激励奖金）； 5）广阔的发展空间，公平晋升机会，（能力越强，职位越高
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工作职责: 1.负责所分管区域的客户宽带安装、维护、服务及部分销售工作。 职位要求： 1.中专以上学历； 2.具有良好的沟通能力、服务意识和责任心、有市场营销经验者优先。
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任职条件： 1、学历不限，年龄：18-45岁； 2、有销售经验者优先； 3、具有较强沟通能力、学习能力和团队协作能力，服从安排； 4、具有较强自信心、敬业精神、有责任心，能吃苦耐劳、能承受较大强度工作挑战
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1、遵纪守法、品行端正，有良好的职业素养，具有团队协作和吃苦耐劳精神，责任心强； 2、具有较强的抗压能力及沟通能力； 3、专职大专及以上学历，兼职高职以上学历； 4、从事通信行业各业务销售工作； …… 5、有相关销售或行业拓展工作经验者优先。
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②品牌一成立于2015年，参与60多个楼盘的代理销售和投资收购，口碑良好，行业领头羊企业。品牌赋能，让你少走弯路。 ③机会一经过8年用心经营，公司所接项目，均是一级总代理。
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②品牌一成立于2015年，参与60多个楼盘的代理销售和投资收购，口碑良好，行业领头羊企业。品牌赋能，让你少走弯路。 ③机会一经过8年用心经营，公司所接项目，均是一级总代理。
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岗位职责： 1、全面负责子公司经营管理工作； 2、制定并组织实施完整的营销计划与渠道布局规划，领导团队将计划转变为销售结果； 3、指导和管理团队实施市场开发工作，并定期进行经营数据分析； 4、主持公司重大营销合同的谈判 …… 、签订和执行； 5、制定公司的营销管理制度、规范、流程、标准等，并监督执行； 6、负责销售团队建设，人员招聘、能力评估、培训管理和激励考核管理，做好人才培养； 7、严格市场盘价管理，定期检核市场， …… 任职要求： 1、30-45岁，全日制大专及以上学历，农学、市场营销等相关专业； 2、5年以上销售工作经验，3年以上同等职位工作经验； 3、能承受较强工作压力，具备良好的职业操守，具有较强的学习能力 …… 、沟通、谈判能力，文案撰写和数据分析能力优秀； 4、对市场敏锐的观察和判断能力，熟悉销售运营管理模式，有较强的资源整合能力，有管理销售团队、营销实战经验； 5、能接受出差，有C1以上驾照并能熟练驾驶车辆
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因为我们公司所有的领导层都是面试进来，从基础做起，学习健康知识，销售沟通，团队管理，一步步提升起来的。我们的晋升标准是公平公正公开的，能者居上。 …… 2：25岁以下，能吃苦，有上进心，态度端正 3.公司福利：实行五天工作制，周末双休，节日惊喜，生日福利，团队定期旅游，提供免费工作餐，小区住宿 职位福利：包住、员工旅游、创业公司、周末双休、定期团建 …… 、带团队 职位亮点：晋升快
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岗位职责： 1、负责公司代理体外诊断仪器全自动化血球仪器、生化分析仪器，化学发光仪器、试剂到医院推广、销售。 2、与各经销商达成良好的关系，定期拜访、维护和发现商机，完成销售任务。 …… 4、销售其他厂家医疗器械设备和试剂工作。 …… 任职资格: 1、具有市场营销类、医学、检验类相关专业，大专及以上学历； 2、喜欢沟通，热爱销售 3、品德端正，具有强烈的进取心，身体健康，积极向上的正能量。
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主要职责： 1、负责与上海大众汽车斯柯达的经常性销售业务联系；掌握当地的汽车市场动态；负责本部门人员的业务培训管理。 …… 2、确保用户满意，制定并完成公司的销售目标（包括整车和相关增值业务），管理销售团队，为部门内员工制定合理的工作目标（包括整车和相关增值业务）并提供支持； 3、设计主动营销区域内的销售策略；负责销售业务和控制销售流程 …… ；分支机构的业务支持、监督和销售目标管理；本部门员工发展计划及激励。 …… 4、负责大客户销售策略的制订与控制；负责范围内二级销售网络的规划与管理，监督其销售业务的开展。 …… 5、依据公司总目标和经营计划，分解制定本部门的年度、月度目标与实施计划，并报上司审核；负责落实整车销售部门各岗位责任制及内部管理制度，制定本部门各岗位人员绩效考核标准并加以考核。
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岗位职责： 1、负责销售团队的组建及培训，带领团队完成销售目标； 2、负责宣贯公司的销售政策，组织置业顾问进行培训并熟悉； 3、负责对接渠道来客活动组织及对接，向现场客户推荐公司各类产品并促成成交 …… ； 4、负责销售数据。 …… 任职要求： 1、优秀的团队培训能力及销售案场管理能力； 2、具备较丰富的客户资源和客户关系，业绩优秀； 3、工作严谨、负责，具有很强的责任心； 4、沟通能力强，愿意拥抱康养方向的有缘人 薪资：
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职位简介：负责公司代理品种在目标市场的宣传和推广，主要形式：院内科室会、院内大型会、酒店介绍会、旅游外出活动策划以及会议后期回访、活动的监督执行。 …… 要求： 1、年龄30岁以上，性别不限，医药本科以上学历 2、有5年医院销售经验及2年以上医院市场销售管理经验 3、优秀的语言表达能力、组织策划能力及沟通协调能力，能很好的独立完成公司产品推广会
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遵守并贯彻公司的市场和销售政策。 2. 执行部门维保销售计划，完成既定的销售指标。 3. 制定顾客访问计划，了解客户需求。 4. 发展潜在客户并巩固和客户的良好关系。 5. …… 全面了解和收集市场信息，并制定相应销售方案。 7. 协助主管回收应收账款。 8.遵循公司制定的各级政策和流程。 9.在公司的方针下使用公司的工具和资源。 …… 任职资格： 1、专科以上学历，电子、机械或其他相关专业优先 2、至少四年以上相关行业销售工作经验，有客户服务经验尤佳 3、能够用英语阅读专业资料 4、良好的计算机操作能力，熟练运用常用办公软件
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【岗位职责】 1.主管公司药品、器械两部门学术，负责公司产品的学术推广、客户维护； 2.对公司销售团队工作给予专业的引导和支持； 3.负责公司产品知识培训材料更新，独立开展产品知识培训； 4.营造公司良好的学术氛围 …… 【职位福利】 绩效奖金、带薪年假、周末双休、出差补贴、年轻化团队
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【岗位职责】 1、根据公司战略目标和整体规划，负责公司产品销售方案的策划、制定、执行； 2、针对销售方案制定对应的销售预算和销售目标，并对销售预算进行合理的使用和成本控制，对公司的投入产出进行管控， …… 【任职要求】 1、本科及以上学历，医药、生物等相关专业； 2、带领过团队，有3-5年以上外企或上市公司省区销售管理经验； 3、有***科的专家资源，接触过***科领域，有呼吸类产品临床专业推广经验者优先 …… 【薪资结构】 底薪+提成 【职位福利】 绩效奖金、带薪年假、周末双休、出差补贴、年轻化团队
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