共找到432条职位。
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职位描述： 1、负责日常直播产品的链接编辑和上下架，能够做到现场制作宝贝链接上传，改价格，添加SKU； 2、统筹管理主播做好开播前的准备工作，直播预告的提前发布； 3、辅助调控主播所需要的监控屏幕及灯光等设备，直播中气氛的活跃与维护，配合主播介绍产品； 4、对直播间互动场景进行有效的引导管控，及时发公告和解答回复粉丝问题，维持直播秩序； 5、直播后台的场控和推流、预告发布，直播后台数据监控，店铺后台数据监控。 职位要求： 1、热爱直播行业、细心、吃苦耐劳、学习能力强； 2、有三个月以上中控岗位经验，熟练掌握直播间硬件设备的使用比如抖音伴侣、相机等硬件的使用； 3、做事有激情、...
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在抖音平台直播过程中做中控+助播
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工作职责： 1、负责客户的接待，谈判，跟踪管理，签约，回款，客户满意度等工作； 2、完成公司下达的销售及回款指标； 3、圈层拓展商会、老业主、全民等上门拜访，直播、小红书抖音等新媒体运营； 4、 …… 岗位要求： 1、有奢侈品、高端汽车销售、豪宅销售、新媒体运营资源经验优先； 2、有较强的沟通与谈判能力，出色的销售技能与说服能力；
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有良好的文字功底，文案能力强， （2）熟悉多种新媒体渠道的运营方式，具有信息敏锐度及信息收集、整理能力； （3）有较强的学习能力和团队协作能力，能承受一定的工作压力； （4）对基础操作PS、PR等软件，有新媒体运营工作经验
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5.大专以上学历，新闻与传播、新媒体运营、市场营销、广告、公关等相关专业优先。
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岗位职责： 1、负责管理新媒体运营团队，协助上级完成新媒体运营板块战略定制； 2、负责公司网站、微信、抖音、小红书、粉丝群等平台账号的日常更新与维护，包括定期策划活动，及更新软文； 3、把控品牌宣传推广风格及方向 …… 岗位要求： 1、大专以上学历，市场营销相关专业，3年以上新媒体运营及品牌推广工作经验优先； 2、善于整合资源，擅长同媒体粉丝进行互动和沟通； 3、精通各大线上平台运营 4、具备良好的沟通和协调组织能力
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2、需要具备2年以上新媒体运营或相关领域的工作经验，具备良好的文案策划和写作能力，对新媒体运营的创新和变化有敏锐的洞察力，能够不断尝试新的运营模式和推广手段。 …… 4、熟悉数据分析工具，能够跟踪和分析新媒体运营的效果，并提供有效的优化建议。 5、具备较强的执行力和抗压能力，能够应对突发情况和快速变化的市场环境。
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任职要求： 1、大专以上学历，有新媒体运营或文案策划相关工作经历优先；广告媒体类的应届毕业生也可培训上岗，有一定的创新思维能力。 2、善于捕捉热点，对内容编排感兴趣。
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任职要求： 1、具备文字功底，文案撰写能力强，有企业文案编辑工作经验者优先； 2、有丰富的品牌文案、产品文案经验，熟悉新媒体运营。
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【岗位职责】 1、运营葡萄技术服务微信群、公众号等媒体软件； 2、策划微信群、公众号等媒体的线上线下活动； 3、技术信息、市场信息等信息采集、文案编辑、视频制作等； 4、引流吸粉、增加用户粘性； 5、对接科研院校专家、技术员等。
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岗位职责: 1、负责直播间产品链接的快速上下链接，配合直播运营节奏，协助运营进行数据分析，提出建议和想法。 2、与主播做好直播前的货品、注意事项沟通，熟直播抖音小店、直播间操作。 3、直播间制造良好气氛，帮助提升直播销售数据。 4、直播后，参与直播复盘，直播节奏、脚本话术优化提升直播销售业绩。 任职要求: 1、有场控经验，抖音直播或其它销售经验者优先。 2、口齿伶俐，反应灵敏，吃苦耐劳，责任心强，性格开朗。 3、了解并熟悉粉丝运营，对粉丝有分析和把握能力。 4、电脑操作熟练，打字速度快，声音洪亮，服从公司安排。
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5、宣传执行：负责品牌的整合推广，包括新媒体运营、活动企划、广告投放等执行；包括但不限于组织策划和拍摄相关视频宣传素材，文案、短视频长视频、图文、图片等，并通过有效渠道扩大传播效果； 二、任职要求： …… 1、具有3年及以上新媒体运营和策划工作经验，有餐饮行业从业经验者优先，本科及以上学历，中文、新闻或市场营销相关专业； 2、熟悉主流新媒体传播方式，有较强的策划和文案功底，以及制作和产出视频的能力（最好成功运营过有一定影响力的新媒体账号
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岗位职责 1、负责抖音、微信工作号、小红书等平台内容选题，策划直播、直播中控工作； 2、负责短视频从创意策划－拍摄－剪辑－后期制作的全过程，并对质量负责； 3、负责网络平台的日常运营及维护统计数据工作； 4、及时与各网站顾问沟通联系，掌握最新的使用规则及方法，逐步提升新媒体留资量； 5、定期分析、复盘视频账号内容、用户偏好、平台客户数据，及时调整策划方向。 岗位要求： 1. 大专以上学历，一年以上相关经验（有相关平台短视频拍摄经验者、有成熟的系列作品者优先考虑）； 2、熟悉抖音、微快手、小红书等媒体矩阵的流量建立； 3、具备新媒体等线上运营工作经验者； 4、熟悉直播中控工作...
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1.主播日常运营管理 2.主播日常督播，协助主播开播维护直播间 3.分析直播数据，指导，完善直播内容，提升直播质量 每月团建聚餐下午茶 月2500+高提成，包分配主播，自招有额外提成及奖励，高提成，保底形象气质好的，有经验优先，公司提供免费培训，接受小白挑战高薪
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2、熟悉各新媒体平台的玩法，运营模式，懂一定的新媒体运营技巧，有想法，有创意，做好粉丝维护和良性成长。 3、具备良好的视频策划、拍摄、剪辑和后期制作的能力，能独立完成视频，并发布到各平台账号。 …… 6、要求年龄25-35岁，全日制大专以上学历，有三年以上新媒体运营或主播工作经验。 7: 第一个月工资4500元+每月中餐补贴312元。 8: 第二个月工资4600元+每月中餐补贴312元。 …… 9，第三个月转正工资：4800元,+每月中餐补贴312元，往后新媒体运营效果好，还可加薪！ 10，目前是单休制，但国务院规定的法定节假日正常带薪休假!
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岗位职责： 1、结合门店运营发展需求，进行运营工作，内容涵盖产品优化，数据收集分析； 2、打造爆款以及策划大促节点推广活动，并参与执行； 3、时刻关注门店动态、主推产品排序、突发问题解决； 4、做好运营部门的各项基础工作，熟悉公司的整个运营流程。 任职条件： 1、大专及以上学历，有连锁奶茶店运营经验者优先； 2、有线上、线下食品行业工作经验者优先； 3、具备一定的组织实施和沟通协调能力。
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岗位职责： 1、协助小红书官方账号及其他新媒体平台日常运营及更新，协助直播开展及视频拍摄； 2、擅长文案策划，有相对熟练的写作和编辑能力； 3、能够编写热点标题、新闻要点挖掘和分析，对网络热点话题保持敏感； 4、协助部门完成其他日常事务性工作； 岗位要求： 1、本岗位仅接受2024年毕业（大专及以上）实习生，汉语言文学/新媒体专业优先，有上岗前培训及工作中带教； 2、性格外向，善于沟通表达，有一定抗压与自我调节能力。
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招聘对象： 2024届毕业生； 有丰富的学校社团经验、社会实践经验、在校成绩优异； 沟通协调能力强，具有个人特长：视频剪辑、拍摄、新媒体运营、设计等优先。
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- 五险
- 周末双休
- 提供住房
- 加班补贴
- 岗位晋升
- 年终奖
- 节日礼物
- 项目提成
- 培训提升
任职资格： 1、三年及以上新媒体运营、市场推广岗位经验 2、脚本撰写、拍摄、剪辑，PS 3、懂抖音视频基本内容制作和运营规则 4、沟通力好、执行力强、服从公司安排；主动性、积极性较好，具有较好抗压能力 -
世界上没有走不通的路，只有还没加入我司的人～ 求贤若渴，”职“待”你”来哦；而且我们是一家没有勾心斗角，工作氛围轻松愉快，老板同事非常好 相处的公司！ 薪资待遇： 1、试用期无责3000+提成，综合薪资4000+，试用期1-3个月 2、包住，小区家庭公寓，三房一厅，家电齐全。 3、五险+免费培训+节日聚会+生日福利+法定假日+年度集体旅游 4、上班时间:8:20－12:00,14:00-18:30，法定节假日正常 5、可往管理层运营主管发展。 工作内容: 1、学习运营方面的知识，了解产品的专业知识； 2、负责公司产品的维护以及协助主管解决客户在使用产品过程中出现的问题 任...
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