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岗位职责： 1、负责影城放映质量管理，确保安全优质放映； 2、负责包括消防系统在内的影城设施设备、相关系统的维护管理，并做好保养记录； 3、做好放映员培训工作； 4、负责监督及完成放映设备的内外部清洁
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主要岗位职责 1.负责客户账户管理工作； 2.负责落实账户长效管理机制，包括信息比对、身份核查、有效期维护等； 3.负责完成客户电子档案建设、规范管理客户档案； 4.跟踪检查客户账户处理质量，向相关部门反馈跟踪时发现的问题； 5.落实完成监管部门、公司内部的各类业务检查及督办； 6.处理运营日志平台中账户管理工作日志，及时反馈运营中心； 7.参与业务系统的升级测试、应急演练，及时反馈结果； 8.负责指导培训受理人员规范操作，落实客户业务申请受理，正确使用业务印章，规范管理空白重要凭证； 9.业务数据的统计和相关报表的编制； 10.营业部其他日常工作。 任职要求 1.中共...
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服务于商家，解决商业广场的现场及客户问题。有基本维修工程（水电）经验优先，有商业管理或客户服务经验更好。
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1、负责门店的线路日常管理、维护、保养等工作； 2、负责门店线路故障的排除，填写维修日志； 3、负责门店的日常巡检、日常维修工作； 4、负责门店的放映工作； 5、负责门店的放映设备维护工作； 6、协助门店做放映设备故障处理工作； 任职要求： 1、持有电工作业证； 2、具有两年以上电工维修经验；
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岗位职责 • 通过3个月的脱岗培训及24个月的一对一导师在职培训，培训内容不仅包括理论型的：产品知识学习，商务沟通技巧，商务数据分析、领导力、部门运作流程等；还包括实践型的：团队建设，拆装发动机，CAT机器运行原理与实操，参观卡特彼勒公司等；成为工程机械领域内具有管理及专业技能的优秀人才，助力公司发展。 任职条件 1、2023届或2022届毕业生，本科或以上学历，机械类、电气类、管理类等相关专业； 2、英语能力突出，具备CET-4 500分或雅思6分或托福73分或多益700分以上优先考虑； 3、富有责任感，有学生社团机构活动或者大型项目活动经验者优先。 培养方向： 1、领导者：根...
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负责人力资源管理相关项目工作，方向包括招聘、培训、员工关系等。
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学历：硕士及以上 专业：医学/药学类相关专业 成长方向：疾病市场推广/市场策划/产品管理、共建项目合作、互联网电商业务、疾控&药企大客户合作等岗位方向。 年薪：14-20w
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该职位前期在公司各个不同部门实习，了解整个公司运作流程、企业文化，同时训练个人行业基本功，再根据个人专长安排合适岗位。是作为部门、分公司负责人的人才储备。 岗位职责： 1、经过轮岗学习（市场+行政+人事+后勤+财务），逐步适应公司的企业文化，掌握基础管理技能，胜任公司基层管理要求 2、逐步熟悉公司的全部工作流程，配合经理做好公司日常管理培训工作，为日后独挡一面进行全方面的学习 3、通过学习，了解公司产品、业务流程、管理制度等内容，为日后工作奠定基础 4、接受管理培训班的各项任务指标，并通过自身能力解决，并执行到位 5、参与公司部门的管理、培训工作，做到不迟到、不早退或缺勤 职位要...
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【岗位说明】 本岗位主要为广大应届毕业生及实习生，提供认识自我，展示实力，获得自我提升，实现自我梦想的平台；了解整个公司运作流程及房地产行业，熟练掌握公司各类产品知识；培养其人际交往、语言表达、及会议、管理综合能力；以培养公司“未来领导者”为主要目标。 【任职要求】 1、专业不限，年龄20-25岁，口齿清晰； 2、对房地产行业感兴趣，具备较强的学习能力和优秀的沟通能力； 3、有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度。 【工作时间】 周二至周日 朝九晚六 【薪资及福利待遇】底薪+提成+绩效奖+专业培训+住宿+季度游+团建+工龄补贴+节假日福利+生日会+下午茶+各种福利补贴，可开具实习...
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阶梯式底薪+岗位补贴+福利补贴+阶梯式个人提成+团员业绩提成+团队总业绩提成 薪酬8k起！！！ 团队长职责： 1.部门新老员工的培训带教，人才孵化 2.严格执行上级下达的工作指令，完成团队工作 3.制定团队的当月，周，日计划 4.帮助下属提高工作业绩能力， 5.增强团队凝聚力和合作精神，带领团队完成本部门业务目标 要求 1.有一年以上的带领销售团队的管理经验 2.性格开朗、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力和执行能力 3.具有较强的沟通能力 4.有责任心，能承受较大的工作压力 任职要求：1-3年电话销售或者网络销售经验！
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工作职责： 1、熟练清理、清算往来账款； 2、债权债务梳理并建立、健全台账； 3、协助公司法务人员完成债权清收工作； 4、领导交办的其他工作。 能力要求： 1、1-3年建筑行业或房地产工作经验； 2、了解有关建筑行业或房地产的相关税法； 3、能熟练操作财务软件、电子税务系统、办公软件等； 4、工作积极细心，能及时完成交代的工作； 5、具备一定的沟通及协调能力。 工作地点:广西南宁市西乡塘区信息港4号办公楼 工作时间：9点至12点，14点30分至17点30分，双休，国家法定节假日，五险一金
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1、公司干部贮备人才。 2、重点培养，重要岗位贮备 3、要求 站柜销售1个月，每天写日总结，每周写周总结，每月写月总结！ 站柜1个月之后负责公司内训，分一个区域专职负责销售对接。 半年之后考核，看适合哪个岗位合适选岗。
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岗位职责：见习期间由专业技术人员带领完成相关工作，进行土地管理相关技术培训。 专业要求：土地管理及相关专业 学历要求：本科及以上 其他要求：见习时间相对固定
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深入了解企业用能情况，熟悉企业能源管控，开发企业能源管理项目。
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【岗位说明】 1、培训生将在岗接受完整的市场、行政、人事的综合管理技能的培训； 2、培训主要以课程培训、在职实践、项目研讨、资深管理层指导等形式展开； 3、各阶段接触的工作各不相同，视个人能力而定 4、每一阶段都会有各方面的考核，只有通过考核，才能往下一阶段发展。所有考核结束，若公司高层一致批准，能正式晋升高层管理。 【 任职要求】 1、应届毕业生大专及以上学历； 2、积极主动、自信、充满活力、具有团队合作精神及出色的沟通、表达能力； 3、目标明确而坚定、工作勤奋、抗压能力强； 4、能够自我激励具备良好影响与说服能力、良好的学习能力和分析判断能力； 5、优秀者，以上条款可适...
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【岗位职责】 1、负责影城放映机房的日常工作管理，处理机房的日常事务及放映过程中出现的事故与故障； 2、熟悉影城放映设备的性能以及维修，保养工作； 3、放映设备的定期检查与维护。 4、遵守影院服务规范，提供亲切、准确、快速的放映服务。 【工作要求】 1、全职在岗，中专及以上学历； 2、年龄18-30周岁，能适应倒班工作,可接受晚班工作； 3、老师傅手把手从零教起，会修电脑、家电者，或有电工证优先考虑； 【上班地点】 南宁：百盛步行街、南宁百货大楼、丽原天际店 【上班时间】 倒班、轮班制度，月休4天。 【薪资福利】 1、薪资3500-5000，每月15号准时发工资。 ...
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岗位要求： 1大专及以上学历，应届或历届毕业，性别和专业不限； 2.愿意从基层做起，能吃苦耐劳，良好的沟通能力。 岗位职责： 1.前3个月安排在南宁的餐厅从基层服务员轮岗学习，培训考核通过后将会逐步安排学习值班、订货、设备、排班、招募、培训和营销等等日常管理； 2.表现优秀的会提拔协助负责拓展新市场和新项目筹备运营管理； 3.协助餐厅管理人员做好日常经营、销售服务及客户接待。 福利待遇： 1.各服务岗轮岗学习培训3000-3500元/月，培训考核合格后3800-4500元/月+其他。 2.公司提供可免费住宿，单休，享有法定假日。 3.晋升通道：管理培训生—经理助理—经理—区...
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岗位职责： 1.贯彻执行公司经营管理方针、政策，认真完成公司下达的各项工作任务和指标； 2.对项目各级工作人员进行管理、监督和考核，根据公司和项目的管理制度进行各种奖罚工作； 3.主持项目例会，协调内部关系，使工作协调一致的进行； 4.合理安排项目点人员调配、调度 5.指导下级解决、处理各种突发事件，处理重大投拆事件； 6.配合院做好检查监督1与技能：熟练应用Office办公软件，对财务知识有一定的了解，对项目运营数据分析能力较强，具有一定的领导能力、分析能力、判断与决策能力、组织协调能力、人际能力、沟通能力、影响力、计划与执行能力。 广西区内各城市均需
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岗位职责： （1）负责市场动态分析，行业、客户信息收集； （2）协助开展客户拓展，包括需求分析、签约洽谈、项目立项、解决方案设计、交付上线等； （3）与产品、风控合规等相关部门保持沟通，协调内部资源； （4）协助日常客户关系维护及售后运营等工作。 岗位要求： (1) 本科及以上学历，专业不限，金融类、语言类专业优先；有企业实习经历:担任过学生会、社团干部、课题负责人的优先； (2) 具有一定策划能力，具备金融、营销、财务等专业知识； (3) 能够操作办公软件； (4) 优秀的人际交往和协调能力，注重团队协作；积极进取，具备自我驱动和执行能力，抗压能力强；具有用户创新思维。
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【岗位职责】 1、负责公司企业管理、人事管理、法务管理工作； 2、督促各项制度、经营计划的实施； 3、建立完善公司人事、企业文化等管理制度，并检查、监督各项制度的执行情况； 4、负责公司月度、季度、半年及全年经营业绩考核、监督、检查； 5、负责组织开展工作分析，编制职位说明书与岗位规范，建立健全岗位职责。 6、负责人员招聘，通过多种渠道为公司寻求合适的人才。并制定公司人力资源战略规划，年度工作计划，监督各项计划实施，为重大人事决策提供建议和信息支持； 7、负责制定公司培训计划，组织人员参加培训，评估培训效果。 8、负责协调员工关系，解决劳动纠纷。 9、根据公司文化建设体系，组...
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