南宁销售总监最新招聘

1.销售生态食品 岗位职责：全职，负责区域产品销售 任职要求：正常开车，身体健康，符合食品销售要求 岗位福利：8000 教育背景：大专以上学历 行业经验：五年以上

工作范畴为开发及维护旅行社同行客户，收集市场信息，上门送发票等一系列维护客户关系的事项。有时会有区内短途出差（非长期出差），不能接受出差的请勿投递。 岗位职责： 1.负责公司旅游产品销售及推广， 2.根据市场营销计划，完成销售指标， 3.开拓新市场，发展新客户。 4.负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析， 5.维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。 任职要求： 1.至少2年以上旅游销售工作经验 2.反应敏捷，表达能力强，具体较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力， 3.具有一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识 4.有团队合作精神，善于挑战。 薪资待遇： 福...

二、工作职责： 熟悉公司产品，积极跟进客户，并能进行产品讲解和实现成单； 三、晋升流程： 店长--经理--区域经理--销售总监 四、公司福利待遇： 五险+带薪法定假+产品提成+拓客提成+年底带薪

1.有3年以上的轻医美和医美经验 2.有带医美销售、营销、市场团队经验，有带市场团队30人以上赋能 3.有会议销售经验(如单店沙龙会、招商会、培训会、名媛会、操作会等等 ) 4.形象好、气质佳。能出差，吃苦耐劳，有医美市场工作经验，沟通能力强，有美业市场工作及客户资源优先 5.对医美的热爱

1.有3年以上的轻医美和医美经验 2.有带医美销售、营销、市场团队经验，有带市场团队30人以上赋能 3.有会议销售经验(如单店沙龙会、招商会、培训会、名媛会、操作会等等 ) 4.形象好、气质佳。能出差，吃苦耐劳，有医美市场工作经验，沟通能力强，有美业市场工作及客户资源优先 5.对医美的热爱

2.掌握客户需求，发掘及跟进潜在客户，做好新老客户的维护跟踪； 3.负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析； 4.依营销计划，完成公司的销售任务； 三、晋升流程： 店长--经理--区域经理--销售总监

2.掌握客户需求，发掘及跟进潜在客户，做好新老客户的维护跟踪； 3.负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析； 4.依营销计划，完成公司的销售任务； 三、晋升流程： 店长--经理--区域经理--销售总监

岗位职责： 1、协助销售总监开拓新市场、维护老客户，收集市场信息并及时反馈与跟踪； 2、项目的分析、推进、协调、把控，保证项目能顺利进行； 3、项目执行工作的推进和跟踪，及时处理项目中遇到的问题；

晋升方向：销售顾问——储备经理——销售经理——销售总监 薪资待遇 1、3000底薪（职级越高底薪越高）+业绩提成（16%-38%）+200全勤+话补+工龄 2、公司提供客户资源; 3、带薪培训，

晋升方向：销售顾问——储备经理——销售经理——销售总监公司为您提供： 1、公司提供客户资源; 2、带薪培训，专人指导； 3、底薪2000-3000+16-38%提成+丰厚奖金+周末双休+五险等；

有强烈的销售欲望和金钱欲望； 3、工作细心、有事业心、责任心和积极的工作态度，有团队协作精神； 4、吃苦耐劳，敢于迎接挑战，具备良好的应变能力和承压能力 晋升方向：猎头顾问——储备经理——销售经理——销售总监

岗位职责: 1、负责市场调研和需求分析; 2、负责年度销售的预测,目标的制定及分解; 3、确定销售部门目标体系和销售配额; 4、制定销售计划和销售预算; 5、负责销售渠道和客户的管理; 6、组建销售队伍,培训销售人员; 7、评估销售业绩,建设销售团队。 岗位要求: 1、年龄25岁以上,男女不限,大专以上学历; 2、3年以上市场开发及管理经验,有销售团队建设及管理经验; 3、具有良好的市场开发能力,有较强的市场分析能力、营销策划能力和运作能力; 4、有良好的人际沟通、协调能力,分析和解决问题的能力; 5、具有良好的职业操守,工作严谨,坦诚正直,工作计划性强并具有战略前瞻...

岗位职责：主要业务负责，渠道开发，建店，上各大卖场展柜，销售等工作 任职要求：1，有很强的业务能力 2，有基础管理能力 3，有演讲能力 4，有业务落地经验 5，有策划能力

一、岗位职责 1、负责销售团队的日常工作全面管理； 2、协助直接上级，结合公司整体战略目标，制定本销售团队销售计划、目标； 3、根据年度销售任务为销售团队制定年度、季度、月度、周销售计划，并沟通确认监控销售计划完成的进度； 4、对下属的工作进行方向性指导与支持，负责销售部门员工的绩效管理和员工满意度的提高； 5、为销售部门人员提供专业知识与技能培训，建立、培养和完善以客户为中心，训练有素的销售队伍； 6、促进销售部门各业务小组的良好运营和各自指标的顺利完成。 7、基于销售计划，结合市场动态，制定销售策略； 8、销售标准流程的制定与实施； 9、定期向公司总经办汇报月度、年度、季...

； 2、多条晋升线路选择，销售专业/培训管理/销售管理线，管理层直接一线提拔，所有具备专业功底的技术人才（彩妆功底、护肤技术），职业发展方向：BA-MC/销售精英-店长-区域销售主管-区域销售经理-销售总监

300 2、多条晋升线路选择，销售专业/培训管理/销售管理线，管理层直接一线提拔，所有具备专业功底的技术人才（彩妆功底、护肤技术），职业发展方向：BA-MC/销售精英-店长-区域销售主管-区域销售经理-销售总监

岗位职责： 1、协助销售总监制定并更新展厅销售战略和销售计划； 2、协助销售总监制定和完善部门工作计划，管理制度，业务流程； 3、销售顾问的计划分解和工作分配； 4、对销售顾问提供专业知识与技能培训

任职要求 1.汽车、市场营销或相关专业专科以上学历，并通过厂家认证； 2.3年以上汽车行业销售和服务经验，2年以上的企业管理经验； 3.掌握先进企业管理模式及精要，具有先进的管理观念； 4.熟悉汽车销售服务商业务和运营流程； 5.年龄35岁以下； 岗位职责 1.制定年度经营计划，并带领团队达成销售目标、客户满意度等业务指标； 2.负责与厂家沟通并支持厂家完成各种任务； 3.负责公司正常、有序、高效的日常运营管理； 4.预防或处理重大客户投诉。

4、及时将订单信息录入相关厂家管理系统，及时向厂家反馈信息； 5、做好日/月/年商品车销售与库存状况的动态统计汇总，及时通知销售人员和财务人员，配合促销与核算； 6、掌握奇瑞捷途的商务政策，并给予销售总监提车建议

/月 努力干15000---20000元/月 拼命干25000---30000元/月 【工作假期】 周末双休，年假15天+法定节假日 【晋升通道】 销售顾问—储备经理—销售经理—代理总监—销售总监