-
岗位职责： 1、根据内部销售和外部市场变动情况，积极和相关厂家做好沟通协调。 2、督促及时准确的制定商品采购计划并做好商品的设卡等工作； 3、协助业务、财务等部门做好销售数据统计工作。 4、协调处理商品采购过程中出现的各类问题。 5、跟进商业单位备货、设卡及采购过程中出现的一系列问题进行协调处理等。 6、对接厂家完成商品的采购、跟进、代理商或客户的采购对接及问题处理等工作。 7、配合公司各部门做好内务工作。 岗位要求： 1、21-33岁，大专及以上学历； 2、至少1年或以上医药内勤工作经验，熟悉商业采购流程，以及客户、厂家对接流程等。 3、性格活泼开朗、大胆、认真负责，有...
-
岗位职责： 1、根据内部销售和外部市场变动情况，积极和相关厂家做好沟通协调。 2、督促及时准确的制定商品采购计划并做好商品的设卡等工作； 3、协助业务、财务等部门做好销售数据统计工作。 4、协调处理商品采购过程中出现的各类问题。 5、跟进商业单位和客户备货、设卡及采购过程中出现的一系列问题进行协调处理等。 6、配合公司各部门做好内务工作。 岗位要求： 1、21-33岁，大专及以上学历； 2、至少1年或以上医药内勤工作经验，熟悉商业采购流程，以及客户、厂家对接流程等。 3、性格活泼开朗、大胆、认真负责，有较强的抗压能力和沟通协调能力； 4、有较强的判断、反应和应变能力，能敏...
-
一、工作内容 1.负责微信客户维护、客户咨询和问题解答； 2.维护老客户的业务，挖掘客户的买货和复购潜力； 3.维护良好的客户关系，提供良好的客户服务； 4.公司提供线上平台引流客户方法，你只需要复制粘贴，并与顾客日常交流。 二、岗位要求 1.有较强的语言表达能力和沟通能力，表达清晰流利，一定的文案基础； 2.有微商、微信社群等相关工作经验着优先； 3.男女不限，年龄22-35岁； 4.成熟稳重、有进取心、有团队意识； 5.有耐心、脾气好，有一定的抗压力； 6.熟悉电子软件和手机操作，手机打字快。 上班时间弹性大，上午办公室坐班，坐班时间为上午9:00-12:00，下午...
-
一、工作内容 1.负责微信客户维护、客户咨询和问题解答； 2.维护老客户的业务，挖掘客户的买货和复购潜力； 3.维护良好的客户关系，提供良好的客户服务； 4.公司提供线上平台引流客户方法，你只需要复制粘贴，并与顾客日常交流。 二、岗位要求 1.有较强的语言表达能力和沟通能力，表达清晰流利，一定的文案基础； 2.有微商、微信社群等相关工作经验着优先； 3.男女不限，年龄22-35岁； 4.成熟稳重、有进取心、有团队意识； 5.有耐心、脾气好，有一定的抗压力； 6.熟悉电子软件和手机操作，手机打字快。 上班时间弹性大，上午办公室坐班，坐班时间为上午9:00-12:00，下午...
-
注意：应聘岗位请投递简历，本岗位需要电话初试合适才会安排线下面试！ ---------------------------------------------- 【工作职责】 1.负责建筑企业需求储备，和单位负责人保持良好的关系，促成合作或转介绍； 2.协同交付部门，跟进客户交付； 3.负责与资质咨询客户对接人汇报资质咨询服务进度并预告企业即将要配合的工作。 【任职资格】 1.喜欢与人沟通，协调能力强，有服务精神； 2.对新事物有不断学习和探索的精神，行动力强、执行力强。 【我们的优势】 1.工资结构：底薪+绩效+提成+奖金，人均收入5k以上2.晋升空间大，每两个月一次职级...
-
工作内容：编制项目建议书，可行性研究报告，评审报告，社会稳定风险评估报告等前期工作。 职位要求：要求善于表达，善于自主学习，学习能力强，沟通能力强 经验：毕业3年以上，要求有工作经验！ 专业要求：建筑，市政，土木，项目管理，设计等专业优先
-
注意：应聘岗位请投递简历，本岗位需要电话初试合适才会安排线下面试！ ---------------------------------------------- 【工作职责】 1.负责建筑行业人才信息的储备，和人才保持良好的关系，促成合作或转介绍； 2.为人才找到合适的企业，帮助人才与企业沟通合同细则，维护人才的权益； 3.提醒人才处理继续教育、注销等问题，为人才提供职业咨询。 【任职资格】 1.喜欢与人沟通，协调能力强，有服务精神； 2.对新事物有不断学习和探索的精神，行动力强、执行力强。 【我们的优势】 1.工资结构：底薪+绩效+提成+奖金，人均收入5k以上2.晋升空间...
-
全国18省22城，2500+员工，为70000＋客户提供筑猎、工商、财税、资质、知产、教育、法律、金融、创业孵化等服务内容，在各服务领域均有所成就，满足双方发展需要，合作共赢，双赢需要一座高效的“桥梁”实现对接。 【工作职责】： 1、通过电话了解企业服务需求,提供服务解决方案促成合作； 2、配合后勤及其他部门，做好客户的项目回款及后续服务，负责对接合作。 【任职资格】： 1、性格开朗外向，沟通能力强 2、对新事物有不断学习和探索的精神。 3、工作经验1年以上 4、年龄22-30，学历高中/中专以上 薪酬福利结构： 1、试用期2个月综合3000+提成，（前期以学习和积累经验为...
-
注意：应聘岗位请投递简历，本岗位需要电话初试合适才会安排线下面试！ ---------------------------------------------- 【工作职责】 负责建筑工程单位业务需求的开发，和企业保持良好的关系，促成合作或转介绍； 【任职资格】 1.喜欢与人沟通，协调能力强，有服务精神； 2.对新事物有不断学习和探索的精神，行动力强、执行力强。 【我们的优势】 1.工资结构：底薪+绩效+提成+奖金，人均收入5k以上2.晋升空间大，每两个月一次职级晋升机会，主管及以上额外享受年假和结婚礼金等福利。 3.丰富的企业活动，如生日会、团建拓展、运动会、知识竞赛、乐跑...
-
全国18省22城，2500+员工，为70000＋客户提供筑猎、工商、财税、资质、知产、教育、法律、金融、创业孵化等服务内容，在各服务领域均有所成就，满足双方发展需要，合作共赢，双赢需要一座高效的“桥梁”实现对接。 【工作职责】： 1、通过电话了解企业服务需求,提供服务解决方案促成合作； 2、配合后勤及其他部门，做好客户的项目回款及后续服务，负责对接合作。 【任职资格】： 1、性格开朗外向，沟通能力强 2、对新事物有不断学习和探索的精神。 3、工作经验1年以上 4、年龄22-30，学历高中/中专以上 薪酬福利结构： 1、试用期2个月综合3000+提成，（前期以学习和积累经验为...
-
任职资格： 1、全日制本科及以上学历，管理、经济类相关专业。国内985，海外QS200内优先。 2、学术实操动手能力强，有发表核心期刊优先。 3、熟练运用企业管理分析工具和方法，且能独立完成咨询项目PPT报告，有知名跨国咨询管理机构从业经验，MBB优先。 薪酬8000-20000+项目提成、奖金。根据个人资质确定。
-
注意：应聘岗位请投递简历，本岗位需要电话初试合适才会安排线下面试！ ---------------------------------------------- 【工作职责】 1.负责建筑行业人才信息的储备，和人才保持良好的关系，促成合作或转介绍； 2.为人才找到合适的企业，帮助人才与企业沟通合同细则，维护人才的权益； 3.提醒人才处理继续教育、注销等问题，为人才提供职业咨询。 【任职资格】 1.喜欢与人沟通，协调能力强，有服务精神； 2.对新事物有不断学习和探索的精神，行动力强、执行力强。 【我们的优势】 薪酬福利： 1、薪酬结构：试用期3000+提成（前期以学习和积累...
-
全国18省22城，2500+员工，为70000＋客户提供筑猎、工商、财税、资质、知产、教育、法律、金融、创业孵化等服务内容，在各服务领域均有所成就，满足双方发展需要，合作共赢，双赢需要一座高效的“桥梁”实现对接。 【岗位职责】 1、为企业提供工商、财税、资质、知产、教育、法律、金融等咨询服务，了解、解决客户需求； 2、完成每月计划的业务目标 【任职资格】： 1、性格开朗外向，沟通能力强。 2、对新事物有不断学习和探索的精神。 3、社会工作经验1年以上。 4、学历：高中以上。 5、年龄：22-30岁 薪酬福利结构： 1、试用期2个月综合3000+提成（前期以学习和积累经验为...
-
经营范围：医药信息咨询（除诊疗信息）；健康项目信息咨询、文化教育交流及咨询服务、市场营销策划、企业管理咨询、市场信息咨询。
-
负责礼服陈列，维护，选款。为顾客提供礼服咨询和建议 形象好，158以上
-
注意：应聘岗位请投递简历，本岗位需要电话初试合适才会安排线下面试！ ---------------------------------------------- 【工作职责】 1.负责建筑企业需求储备，和单位负责人保持良好的关系，促成合作或转介绍； 2.协同交付部门，跟进客户交付； 3.负责与资质咨询客户对接人汇报资质咨询服务进度并预告企业即将要配合的工作。 【任职资格】 1.喜欢与人沟通，协调能力强，有服务精神； 2.对新事物有不断学习和探索的精神，行动力强、执行力强。 【我们的优势】 1.工资结构：底薪+绩效+提成+奖金，人均收入5k以上2.晋升空间大，每两个月一次职级...
-
经营范围：医药信息咨询（除诊疗信息）；健康项目信息咨询、文化教育交流及咨询服务、市场营销策划、企业管理咨询、市场信息咨询。
-
岗位职责： 1、根据公司提供客户资源，通过电话、网络等方式联系开发客户； 2、挖掘客户信息，推广业务，进行有效跟踪，并建立客户关系，以便完成部门任务定额； 3、维护老客户，定期沟通； 4、每日完成部门经理所定下的电话量，广告发布等工作内容； 5、跟进执行中的合同进度，部门之间进行有效的信息沟通，随时掌握合同进度及效果； 6、及时发现问题并有效解决问题，给客户提供优质服务； 岗位要求： 1、电脑操作良好（入职有专人培训）； 2、具备较强的学习能力和沟通能力，有强烈的销售欲望和金钱欲望； 3、工作细心、有事业心、责任心和积极的工作态度，有团队协作精神； 4、吃苦耐劳，敢于迎接...
-
岗位职责： (1)通过电话销售、网络销售、渠道销售等方式挖掘客户信息，进行有效过滤（企业方向）； (2)挖掘客户信息，推广业务，进行有效跟踪，并建立客户关系，以便完成部门任务定额； (3)根据人才部同事签约证书，协助寻找缺口证书单位； (4)每日完成部门经理所定下的电话量，广告发布等工作内容； (5)定期更新自己的系统，完善自己的系统信息； (6)跟进执行中的合同进度，部门之间进行有效的信息沟通，随时掌握合同进度及效果； (7)及时发现问题并有效解决问题，给客户提供优质服务； (8)跟踪合同完成后的回款； (9)维护老客户，定期沟通； (10)完成部门领导下发的其他工作安排...
-
【岗位职责】 1、开发工程企业客户，提供资质咨询服务； 2、协同交付部门，跟进客户交付； 3、维护老客户，促进老客户续签和转介绍； 【要求及待遇】 1、普通话标准，有电话外呼经验更佳； 2、上班时间:8:30-12:00、14:00-18:00 周末双休、法定节假日按国家规定执行 3、底薪3000，根据本岗位过往薪酬调研，入司5个月以上员工，人均收入1.2万以上，薪酬上不封顶。 4、五险+节日礼物 不需要喝酒应酬，不需要陌拜！公司关系简单，晋升机制透明！
用APP更方便
扫码下载桂聘APP
在线聊，入职快
