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岗位要求： 1.大专以上文化程度，汽车及销售相关专业 2.3年以上的销售管理经验 3.有良好的营销、汽车知识；了解汽车构造及维修知识，熟悉各种汽车相关配置及状况；了解二手车市场以及竞争对手的情况 …… 4.良好的组织协调能力、沟通能力及团队合作能力；有驾驶执照；熟悉计算机操作 岗位职责： 1.负责公司二手车所有工作，分析厂家及集团下达的经营指标，制定达成计划； 2.组建并管理好公司二手车业务团队 …… ，严格执行集团二手车管理制度及销售标准流程； 3.制定二手车评估、收购、销售及毛利任务达成方案，在经营中分析问题，提出改进办法； 4.指导各公司二手车业务开展，控制经营风险、组织人员培训等； 5. …… 对二手车库存数量、资金占用、长库龄车清理等进行管理。
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根据客户的需求和预算，介绍合适的二手车，并提供相关的车辆信息、车况报告和价格分析。 3. 协助客户进行车辆试驾和评估，解释车辆的性能和特点。 4. …… 尽可能地协商和解决客户所提出的问题和疑虑，增强客户对二手车的信心。 5. 负责销售合同的处理，包括资金结算、车辆交付和检验等程序。 6. …… 积极拓展市场，并与其他销售人员合作，制定年度销售计划和目标。 7. 持续关注二手车市场和市场竞争情况，不断提高个人销售技巧和知识。 …… 二手车销售顾问需要具备良好的沟通能力、销售技巧和客户服务意识，以及对汽车行业的热情和知识。同时，他们还要有很强的业务能力、销售思维和应变能力，能够在激烈竞争的市场环境下取得成功。
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1.负责公司二手车所有工作，分析厂家及集团下达的经营指标，制定达成计划； 2.组建并管理好公司二手车业务团队，严格执行集团二手车管理制度及销售标准流程； 3.制定二手车评估、收购、销售及毛利任务达成方案 …… ，在经营中分析问题，提出改进办法； 4.指导各公司二手车业务开展，控制经营风险、组织人员培训等； 5.对二手车库存数量、资金占用、长库龄车清理等进行管理。
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会销售二手车，会采购二手车，懂抖音优先，底薪加提成，交通补助，
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宏信德汽修诚邀高级技师加盟 我们是一家专注于高端汽车维修的知名修理厂，为客户提供顶级的汽车维修服务。现正寻找技术卓越、经验丰富的高级技师加入我们的团队。 工作内容： ●负责高端汽车的全面检测、诊断和维修工作，确保车辆处于最佳状态； ●处理复杂的机械和电子故障，运用先进技术进行精准修复； ●参与车辆保养计划的制定和实施，提供专业建议； ●指导并培训初级技师，提升团队整体技术水平； ●与客户保持良好沟通，解答技术问题，提供优质服务。 任务要求： ●具备多年高端汽车维修经验，熟悉各种高端品牌和车型； ●拥有高级技师或相关资格认证，具备卓越的技术能力； ●对先进维修技术和工具保持...
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销售顾问/实习生10人(男女不限) 要求: 1、形象端庄，气质佳，具备良好的沟通能力与执行力 2、阳光积极，正能量，热爱汽车销售，有销售经验优先，应届毕业生均可。 3、愿意学习，渴望提升。
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1. 本科或以上学历，人力资源管理或相关专业； 2. 至少2年以上人力资源相关经验； 3. 熟练掌握办公软件，如Word、Excel或PowerPoint等； 4. 熟悉劳动法律法规，并能根据不同场景进行合理的应用； 5. 具有良好的沟通能力和团队协作精神； 6. 有一定的数据分析能力和解决问题的能力； 7. 有较强的组织能力和时间管理能力； 8. 对人力资源工作的流程和细节有一定的理解和掌握； 9. 具备快速学习新知识和适应新环境的能力。 10.要求专业对口 11.待遇5000+，具体面谈 以上仅是典型的要求，具体要求还应根据招聘方的实际情况而定。
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要求： 1、大专及以上学历，市场营销、经济管理相关专业毕业，1年以上销售经验 2、了解汽车构造、维修知识及各种汽车相关配置状况；了解二手车市场以及竞争对手的情况 3、良好的销售与谈判能力、沟通表达能力 …… 、以及较强的计划执行能力；熟悉计算机操作；有驾驶执照 岗位职责： 1、负责二手车交易、置换和收购工作； 2、负责二手车验收入库、车辆检测、备整、展示； 3、负责向客户提供二手车收购相关业务的咨询服务
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要求： 1、大专及以上学历，汽车及相关专业毕业，有两年以上销售经验，具有1年以上二手车收购评估经验 2、了解当地及全国二手车市场行情 3、对市场有分析、判断能力，有驾驶执照，持有评估师证者优先；
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岗位职责： 1.负责公司二手车所有工作，分析厂家及集团下达的经营指标，制定达成计划； 2.组建并管理好公司二手车业务团队，严格执行集团及厂家二手车管理制度及销售标准流程； 3.制定二手车评估、收购 …… 、销售及毛利任务达成方案，在经营中分析问题，提出改进办法； 4.指导各公司二手车业务开展，控制经营风险、组织人员培训等； 5.对二手车库存数量、资金占用、长库龄车清理等进行管理。 …… 任职要求： 1.大专以上文化程度，具有三年以上汽车行业二手车销售管理经验； 2.了解二手车市场以及竞争对手的情况有良好的营销、汽车知识； 3.了解汽车构造及维修知识，熟悉各种汽车相关配置及状况； …… 4.具有二手车评估资质资格证，具有二手车综合评估检测能力； 5.良好的组织协调能力、沟通能力及团队合作能力；有C1驾驶执照；熟悉计算机操作。
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1.根据月度展厅销售计划，按照展厅销售流程开展展厅销售工作，完成销售目标 2.提升销售满意度，负责销售满意度改善和年度目标达成 3.按照标准销售流程的要求开展展厅接待工作 4.利用DMS系统进行客户管理 …… ，负责客户回访，客户档案维护，开展客户维系工作 5.接听销售来电，记录来电客户信息；配合客户顾问登记来店客户信息 6.推进试乘试驾工作开展，提高试乘试驾率。 …… 按照试乘试驾流程，为客户复印驾照和准备试乘试驾资料，陪同客户试乘试驾，了解客户试乘试驾感受和体验 7.推荐金融衍生和二手车业务，提高二手车置换率和车贷渗透率 8.根据附件精品的工作计划开展销售工作， …… 完成销售目标 9.按照一汽-红旗的展厅检查标准，进行展厅日常维护，展车管理 10.执行一汽-红旗的销售/促销政策，配合一汽-红旗或经销商组织的各类活动 11.收集并向市场部提供竞品促销、产品等信息 …… ，与市场部共同制定销售话术 12.负责解决一般用户投诉；配合解决重大客户投诉 13.持C1驾驶证，实际驾驶经验至少2年；
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1、完成二手车销售的标准流程； 2、对客户进行需求分析，提供最适合的置换方案； 3、收集有效的二手车潜在客户信息； 4、负责二手车市场调研,与市场部门沟通进行二手车广告宣传及市场推广活动； 5、 …… 负责二手车车辆的收购与销售；负责二手车销售政策的制定与实施； 6、库存监控及管理。
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公司主营新车、二手车、商用车消费金融及平行进口车资源与配套服务，公司设立9个大区：南宁一区、二区、三区、柳州区域、玉林区域、河池区域、钦州区域、桂林区域、梧州区域等覆盖14个地级市，服务广西全区经销商及客户 …… 洽谈车商及关系的维护； 3、负责车贷业务全流程跟进和防范风险，处理业务日常工作，跟踪客户贷款审批进度并及时处理遇到的问题； 4、负责配合风控部门识别和防范车商、客户的风险； 二、任职要求： 1、1年以上销售岗位经验 …… ；对汽车金融行业感兴趣；有金融行业经验以及汽车销售经验、其他行业销售经验的优先入职待遇。
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岗位描述： 1.二手车评估收购以及销售 7.完成领导指派的其他工作；如车辆整备、接送客户等 二、任职要求： 1.立志长期从事汽车行业，有方向，有规划，有梦想的年轻人，只想混口饭吃的勿扰 2.愿意从零做起
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工作时间：做六休一，弹性工作 店铺网络推广员 工作内容： 1.熟悉国内快手、抖音、小红书等短视频平台，负责将我们店铺的环境和产品在线上宣传及引流客户！ 2.每天按质按量的在发布店铺的宣传视频或图片及文案，发布到指定平台。 3.按时.高效.保证质量，完成宣传推广任务。 4.无需经验，只要肯努力学，不懂多问即可。 5.零经验也可以，只要肯学，我们包培训，只要按时完成任务，不提倡加班！
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2 （二手车）卖车收车 3 公司扶持培养，接受零经验。
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岗位职责： 1、负责开发二手车业务，分析购车需求，维护客户关系，达成销售成交； 2、遵守标准销售流程，维护展厅展车卫生，负责车辆的资料收集整理工作； 任职要求： 1、形象好，年龄不限，具备较强的沟通能力
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二手车销售，推广收车卖车
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公司主营业务为二手车买卖；主打车型为20万以内家用车、商用车、代步车；销售模式以网络营销、短视频、直播引流为主。 …… 在短视频流量为王的时代，公司顺应趋势发展，在过去的一年时间里，通过短视频、直播销售二手车，取得了优越的成绩，从引流到变现，有一套成熟的运营体系，新人只需要按照公司的战略打法去执行就可以拿到结果。 …… 招聘以下职位： 1、二手车销售10名（可兼职） 职位要求： （1）有1年以上二手车销售经验，有网络营销或自媒体营销经验者优先，男女不限，学历不限，年龄22岁-38岁； （2）能独当一面，能独立解决售前售中售后问题 …… 工作内容：公司负责前端引流，销售负责后端变现，抖音后台跟进，邀约，接待，成交，不需要自己开发客户。 …… [强]销售平均收入：10000-20000左右
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朋友你好，欢迎你走进耀大的招聘页面，让我们一起荡起双桨在二手车市场上盈利。为此本公司为了吸纳人才，也不想耽误您的宝贵时间，特别想在二手车市场上一起有更大收获的可以看完一下招聘细节。 …… 一：1.负责二手车销售，直播.短视频引流，达成销售目标;2.负责线下销售，积极开拓客户资源，提高销售业绩;3.负责客户接待、咨询、洽谈、签约等工作;4.负责维护客户关系，提供售后服务;5.参与市场调研和竞争对手分析 …… 任职要求:1.具备一年到三年汽车销售经验，有直播经验的优先考虑;2.具备良好的沟通能力和销售技巧，能够熟练运用各种销售技巧;3.具备较强的学习能力和适应能力，能够快速适应工作环境;4.具备团队合作精神， …… 能够积极配合团队完成销售任务;5.实习期薪酬不打折扣，能够全职上岗。
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